代理記賬公司的優勢有：

1、節省人員直接成本

在揚州招聘一名最普通的會計，每月基本工資要四五千元，剛畢業的會計也需要兩千左右，會計師每月至少五六千元。而與記賬公司合作，支付不到一個 普通會計人員的費用，即可享品質更高、更專業化的財稅服務，這也是代理記賬主要好處之一。

2、企業額外負擔小

企業聘用會計人員，在工資之外還要繳納養老、失業、醫療、公積、生育、工傷等社會保險或綜合保險，發生意外還有勞保等一系列勞動用工方面的費用支出，有的企業還要考慮吃住、福利等。新勞動合同法實施后，對社保要求更嚴格，還有各種新增補償等費用，人員成本明顯增加。聘請代理記帳則不會存在這些問題，無需繳納社保，無需考慮福利和可能發生的諸如補償費用等其他方面費用等。

3、 財務工作不會中斷

一般企業都非常重視企業財務的穩定性。如果企業財務人員不穩定，工作銜接就成問題，不僅影響工作，還要花費時間精力選聘人員。記賬公司用團隊的力量保障代理記帳服務連續不斷。

4、 納稅申報及時準確

代理記賬公司的優勢有：

1、節省人員直接成本

在揚州招聘一名最普通的會計，每月基本工資要四五千元，剛畢業的會計也需要兩千左右，會計師每月至少五六千元。而與記賬公司合作，支付不到一個 普通會計人員的費用，即可享品質更高、更專業化的財稅服務，這也是代理記賬主要好處之一。

2、企業額外負擔小

企業聘用會計人員，在工資之外還要繳納養老、失業、醫療、公積、生育、工傷等社會保險或綜合保險，發生意外還有勞保等一系列勞動用工方面的費用支出，有的企業還要考慮吃住、福利等。新勞動合同法實施后，對社保要求更嚴格，還有各種新增補償等費用，人員成本明顯增加。聘請代理記帳則不會存在這些問題，無需繳納社保，無需考慮福利和可能發生的諸如補償費用等其他方面費用等。

3、 財務工作不會中斷

一般企業都非常重視企業財務的穩定性。如果企業財務人員不穩定，工作銜接就成問題，不僅影響工作，還要花費時間精力選聘人員。記賬公司用團隊的力量保障代理記帳服務連續不斷。

4、 納稅申報及時準確